Ecriiture Libre

[MatCh]

Ah ok je vois le genre.. en même temps ça ne m'étonne pas vraiment. C'est le gros problème avec l'autisme de haut niveau, ils ne comprennent pas qu'on peut être différent sans pour autant être idiot.

[nana]

Salut MatCh,

Chaque expérience est unique. Ton entretien avec cap-emploi n'a pas encore été vécu donc la porte reste ouverte pour toi à ce que cela se passe bien.

Garde en tête ce que les autres ont pu dire dont Urban-Shaman car ça peut t'aider à faire face à une situation qui pourrait se présenter à toi.
Mais n'y va pas en calquant l'expérience d'un autre sur la tienne: n'aie pas d'a-priori négatif, reste observateur, vois comment tu pourrais montrer que ta manière d'être différent te donne des atouts aussi:-)


Peaufine ton CV:
mets en valeur ce que tu savais bien faire , peut-être , souligne ce qui t'était le + difficile (pour qu'ils ne t'envoient pas dans cette direction).
Réfléchis à quel job te conviendrait le mieux , si tu ne sais pas demande à faire un Bilan de Compétence.
Ou réfléchis à quelles tâches/fonctions tu remplis le mieux.
Demande un temps-partiel pour commencer, peut-être. De sorte à voir comment ça se passe, à pouvoir te reposer.

Bref, réfléchis bien avant ton rdv à ce qui est le mieux pour toi. Ainsi, face au conseiller emploi tu sauras mieux garder le cap et ne pas te laisser embarquer dans une voie qui lui convient à lui ou à elle (ou à l'image qu'il/elle se fera de toi).

• Ce que j'ai appris c'est que

- si tu y vas en étant défaitiste, pessimiste tu ne parviendras pas à faire entendre ta volonté-désidérata

- si en arrivant dans leur bureau tu n'as pas une idée claire de ce qui te correspond VS ce qui est mauvais pour toi, tu risques de te voir imposer n'importe quoi.

- si tu utilises des éléments de ton CV (travail préalable, formation) pour argumenter tes forces et tes limites, tu seras objectivement convainquant.

- quand tu sépares distinctement le privé (les choses à dire qui appartiennent à ta vie privé, perso -> info que tu gardes pour toi)
de ce qui est public (infos dont tu peux discuter avec le conseiller)
ça se passe bien.

- enfin, cette rencontre repose contractuellement sur une alliance entre ton conseiller et toi. Chacun compte et est lié pour ta réussite (= que tu ailles mieux). Tu te dois d'être présent et de parler pour toi, de l'écouter, d'argumenter quand tu n'es pas d'accord fondamentalement, de le questionner pour obtenir des précisions, de t'informer de tes droits pour mieux les faire valoir et surtout de rester POLI même quand quelque chose t'énerve ou t'inquièterait.

Tu peux demander à marquer une pause si tu ne te sens pas bien et dire: "je suis désolé, je ne me sens pas bien, puis je faire une pause de 5 minutes? Y a t-il des toilettes? Ou bien tu te diriges vers un coin calme".

Il faut OSER se traiter bien!
...

[nana]

... suite et fin (pour MatCh)

Bref, si tu ne crois pas en toi et que tu capitules dès la 1ère rencontre ç'est-à-dire en étant passif: tu auras RIEN voire pis si ton conseiller n'est pas quelqu'un de droit et compétent.

Donc c'est "un travail" que de traiter avec CAP-Emploi.

ça ira car tu as eu une expérience professionnelle et que tu es un jeune homme qui est sensible et qui a des convictions

Peut-être ne le vois tu pas mais sache que tu attires l'attention. Ne reste donc pas sur une impression négative de toi vis-à-vis les autres.

Cherche plutôt à connaitre ce qui te meut, te va, t'allume et travaille à oublier le reste le temps de ton entretien. You are fine, dear, no worry.

Nana

[nana]

****

ANNONCE

Parole de TED, le journal de SAtedI a vu sa sortie reportée à la mi-octobre 2013.

Ici, le détail de l'annonce:
http://www.satedi.net/forum/viewtopic.php?f=2&t=6778

Désormais, c'est est dans la section : ASSOCIATION SATEDI
que vous pourrez suivre le sujet de discussion & trouver le lien vers le journal, une fois sorti.

Merci à vous.

Nana